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Malena Famá: “Las Pymes dinamizan la economía, se comprometen con su barrio, ayudan al vecino”

En busca de un trabajo que realice un aporte significativo en la sociedad, la emprendedora creó Multipolar, una organización que busca que las personas en situación de extrema vulnerabilidad social puedan hallar un trabajo decente. Cómo fueron sus inicios y su mensaje a las Pymes.

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Jonatan Loidi: “En un mundo de cambios constantes, tener estructura lo único que hace es perder el foco”

Jonatan Loidi: “En un mundo de cambios constantes, tener estructura lo único que hace es perder el foco”

Ante la ambivalencia económica y el año electoral, las Pymes se enfrentan a numerosos desafíos que deberán hacer frente para no perder la competitividad. Cuáles son las principales problemáticas y las claves para mantenerse a flote. Jonatan Loidi, experto en la materia, responde y aconseja.

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María Julia Bearzi: “Es muy difícil fortalecer el liderazgo femenino si la sociedad no está preparada para aceptarlo”

María Julia Bearzi: “Es muy difícil fortalecer el liderazgo femenino si la sociedad no está preparada para aceptarlo”

En entrevista con Multitaskers, la directora ejecutiva de Endeavor Argentina opina sobre la realidad de la mujer en el mundo emprendedor y ofrece consejos para todas aquellas que desean insertarse como emprendedoras.

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Alfredo Alfaro: “El compromiso es un proceso que se construye”

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El CEO de First People Consulting y autor del libro ‘Primero personas, después profesionales” se refiere al fenómeno de la gestión del talento dentro de las compañías, cómo lograr empresas más humanas y explicó por qué las habilidades “blandas” son las que marcan un diferencial.

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Leandro Antoniuk: “La diversidad mejora la innovación y la pertenencia”

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Las transformaciones socioculturales han provocado que las marcas revean sus equipos de trabajo y se replanteen qué tan inclusivos o diversos son a la hora de emplear. Leandro Antoniuk, acelerador en diversidad e inclusión en Storytellers Group, revela cómo es la actualidad en las marcas y qué tipo de programas implementan.

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Pablo Tigani: “Estamos en el fin de ‘la especialización’ y en el comienzo de ‘la transdisciplinariedad’”

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Con la creencia de que la información sola, no sirve, el presidente de la consultora empresarial HACER, propone un nuevo tipo de formación donde los conocimientos conceptuales teóricos elementales, se integran de manera holística. Cuál es la clave para una mejor preparación ante los contextos de cambios.

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Mariano Wechsler: “Hoy hay que estar en constante estado de aprendizaje, no es posible ‘terminar’ de aprender”

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En diálogo con Multitaskers, el Socio fundador de Digbang y Digital House ofrece su mirada sobre la digitalización de las empresas y las diversas formas de aprender en la actualidad. Cuáles son las habilidades digitales y cómo adaptarse a una época de cambios constantes.

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